為了全面完成上級主管部門下達的2022年度經營指標任務，6月7日上午，水務集團在宇通會議室召開2022年度水務集團經營業績考核指標調度會，會議由公司監事會主席葛杰主持，公司各部門分管經理、相關負責人參加。

會議首先通報了截止到5月底的公司相關部門的經營績效考核指標完成情況，各部門就業務聯動、經營分析、以及經營舉措進行交流座談，并對存在的問題進行分析梳理。

會議強調，目標責任考研是檢驗公司發展進程的重要標尺，是衡量發展成果的重要抓手；要通過召開績效考核專題調度會，凝心聚力、獎優罰劣，切實增強全體干部職工的凝聚力；各部門各單位要牢固樹立績效意識，實現上下聯動，完善獎懲制度，營造人人關注考核、個個注重績效的濃厚氛圍，真正做到“用結果衡量英雄”，為年度考核工作交上一份滿意的答卷。